同心共筑安全路优质护理你我行 -山医集团潍坊市市立医院开展护理安全活动月纪实

护理安全是护理管理的重点,是衡量护理质量的重要标志之一，是医院可持续发展的前提和基础。护理部为提升精细化管理水平，坚持集中整治与日常管理相统一，在7月份集中开展了护理安全月活动，旨在强化全院护理人员的安全意识，排查消除安全隐患，提升护理服务质量和患者满意度，全面推动优质护理服务深入开展。

护理安全月活动以强化安全意识，严格操作规程，狠抓责任落实为活动主题，分四个阶段进行，层层推进、人人参与。

第一阶段：深入动员教育

第一阶段深入动员教育。明确目标要求及活动意义，营造“人人想安全，事事讲安全”的安全发展环境。

第二个阶段：开展排查整改

第二个阶段开展排查整改。所有病区对存在的安全隐患进行自查，自下而上，立查立改，不能立即整改的，建立安全台账，逐项制定整改措施，明确完成时限及责任人。科室人员集思广益，结合本科室工作实际 ,制作各种温馨提示，细化工作流程，制定整改措施,开展有专科特色的护理安全管理。如各个班次的交接、用药、用氧、管道、医嘱执行，医护、医患、护患间的有效沟通，手术部位的三方核查，对可能发生病情变化、跌倒坠床、压疮、纠纷病人的预判,节假日病区的安全管理,无陪护患者、年老体弱及危重病人外出检查期间的安全等。

第三个阶段：突出培训教育

第三个阶段突出培训教育。护理部积极开展了相关护理安全知识专项讲座。

8月12日下午，妇儿科护士长庄红军结合自己多年的临床工作经验，全面系统讲解了《患者十大安全目标》。

护理部主任刘海英进行了《2020年上半年护理不良事件》的汇总分析，结合案例、数据、图片，从原因分析、措施落实、效果评价等方面进行了生动详细的讲解。

随后消化内分泌科护士长李秋月和急救医学科护士长姜官云进行了优秀典型经验分享。她们讲到，护理安全工作要狠抓四个重点管理：一是重点人员。对新上岗、年轻、实习、业务能力不足的护士做好培训，责任到人，跟踪帮扶；二是重点环节。交接班、节假日、病人检查、转科及特殊治疗护理过程中，加强管理，落实责任，做到无缝管理；三是重点病人。病区对危重、特一级护理的病人，新入院、诊断不明确、长期卧床生活不能自理的病人，心理行为不健康、情绪不稳定的病人，实施分级护理，加强基础护理，严密观察病情，主动提供健康指导；四是重点部位。病区对抢救间、治疗室做好安全管理，急救药品、物品按要求进行交接班。做好定品种、定数量、定位放置、定期检查维修、专人管理，完好率100%。

第四个阶段：全面总结讲评

第四个阶段全面总结讲评。在 “护理安全月”专项活动期间，护理部随机下科室进行检查督导，进行现场提问和操作考核。科室进行护理安全大讨论，护理部对科室的自查报告，将统一进行梳理、归纳、总结，就共性的问题整理汇集成安全手册，进一步完善规范制度流程,建立长效机制。

护理部主任刘海英总结到，护理安全月活动让全院护理人员都看清了隐藏在临床护理中的安全隐患，给所有护理人员都敲响了警钟。通过本次活动，拓宽了护理视野，提升了护理内涵，希望各护理单元继续努力，紧扣安全责任制这一核心，加强护理安全管理，将隐患风险消灭在萌芽状态，把不良事件的危害降至最低。护理安全月活动虽已结束，但护理安全却是永恒的主题，大家要牢固树立“病人利益第一，医疗质量第一、社会效益第一”的服务理念，增强安全意识，养成安全习惯，让“安全月”变为“月月安全”。

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